继体验送外卖后,北京市人社局劳动关系处副处长王林又携巡视组又与美团公司代表进行了对话,对话涉及外卖员工的劳动关系、保险等问题。
据悉,美团代表在对话中称,目前美团平台上的注册外卖员中接近1000万人,都不是美团的员工,而是属于外包的关系。只能给交3元/天的商业险,这钱从佣金里扣,骑手发生问题后由商业保险来承担,商业险包含保额60万的身故伤残险,还有5万元的医疗费用。
美团外卖的主要模式是,美团将公司的部分业务,外包给第三方企业,然后由第三方企业作为承包方,与职工建立劳动关系,由这些职工为美团提供业务服务,美团公司为发包方,企业为承包方,职工属于外包员工,美团与企业之间,属于业务外包,美团与职工之间属于外包关系,企业与职工之间属于劳动关系,美团负责支付给企业服务费,企业负责为职工支付工资和社保费用。
但实际上,很多第三方承包方,一般都按照最低缴费标准给职工缴纳社保,甚至有的不缴纳社保。
4月26日,据国家市场监管总局网站消息,近日,市场监管总局根据举报,依法对美团实施“二选一”等涉嫌垄断行为立案调查。
随后,美团方面回应称,目前公司各项业务正常运行。公司将积极配合监管部门调查,进一步提升业务合规管理水平,保障用户以及各方主体合法权益,促进行业长期健康发展,切实履行社会责任。
3月26日,美团发布2020年四季度及全年财报。2020年四季度美团营收379.18亿元,同比增长34.7%,非国际通用会计准则下,经调整净亏损14.37亿元,去年同期是净利润22.7亿元。2020年美团营收1148亿元,较上一年增长17.7%,非国际通用会计准则下,经调整净利润31.2亿元,较上一年减少33%。